金风送爽，初秋的九月，硕果累累，缤纷的色彩焕发着青春的活力。为进一步提高公司现场专业人员技术水平和综合素质，培养员工积极向上的企业文化内涵，增强员工的向心力、凝聚力，9月12日-13日，公司联合江西省城乡建设培训中心，组织了省内各区域26个项目部的71位监理员在南昌国鸿生态园开展了主题为“凝心聚力·再创辉煌”之青年骨干员工技能提升培训及团建活动。本次活动由两部分组成：9月12日，由省建设培训中心的专家为大家带来了两场监理专业性知识培训；9月13日，开展为期一天的户外拓展训练。公司总经理裘雪萍、副总胡荣兰和总工刘浩生参加了此次活动。

　　9月12日，兴赣监理青年骨干员工技能提升培训班分为两部分：第一部分是《如何做好监理工作，成为一名优秀的监理从业人员》，全面总结了监理人员应从六个方面进行学习：1、应有过硬专业知识储备不断进取与时俱进2、熟知监理部及各监理工程师的权利和职责3、有良好的沟通是解决问题的关键4、加强工程控制，做好安全监理5、监理工程师常用的工作方法和手段6、监理工作中常见问题分析及防范。第二部分是《建设工程监理要求及方法》，重点阐述了建设工程监理基本概述、旁站监理要求、见证取样相关规定。

　　在学习中，大家聚在一起交流经验、相互学习，取长补短、共同提高，都纷纷表示收获颇丰，在今后的工作中，要从理论知识和工作方法进行自我剖析，认真分析原因，总结经验，提高素质，改进工作，努力提高业务水平。培训学习的时间很短暂，但是在全体员工的共同努力下，全面完成了教学计划的各项任务，达到了预期的目标。

　　9月13日，在这最美的季节，我们相遇在一起，换上拓展服，开启了一场挖掘自身潜力、增强团队协作的团队建设活动。经过良好的沟通商量，三支队伍完成了组队，分别是狭路相逢勇者胜的蓝盾队、凝心聚力勇夺第一的猎鹰队、三队三队勇争第一的狼牙队。队伍风采展示完毕后，形式多样的团建活动开始了，有急速60秒、神笔马良、挑战NO.1、卓越圈等活动。在活动中，队员之间慢慢磨合、相互帮助，通过一次次的尝试，一次次的进步，由接近目标，到最后达成目标，超越目标，深深感受到了每一个团队成员积极努力向上的力量，也加强了团队上下一致的凝聚力向心力。

　　兴赣监理一直重视员工的教育培训，希望通过这次活动，能更好地调动员工工作积极性、主动性和创造性，引导员工坚定信心，凝聚力量，为兴赣的美好未来贡献力量。

兴赣监理2020年第二期技能提升培训班

兴赣监理青年骨干员工团建活动